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求人企業詳細

エレクトロニクス機器・計測・制御機器メーカー:求人コード15683

募集職種:技術職

【 ★自動車エンジンやEVの研究開発用に特化した計測器メーカーの「技術職」 / 土日祝休み・年間休日123日・残業少なめ・フレックスタイム制導入/有給取得推奨★ 】

取材担当

■取材担当からの会社紹介 
自動車の”エンジン”と”EV”の2領域で事業を展開し、開発の試験に使われる計測機器や制御機器の企画・開発・製造・販売を行っているメーカーです。自動車エンジンでは、燃料流量関係と走行制御に大きくかかわるエンジンのクランク関係の計測器を展開し、主要な製品はすべての自動車エンジンメーカーでの納入実績を有しています。近年はカーボンニュートラル実現に向けた事業も展開。エンジン分野ではバイオ燃料やe-fuel燃料を使うことでカーボンニュートラルに貢献するという新たな方向性のもと、テストに使用するバイオガソリン、バイオディーゼルのリアルタイム混合が手軽にできる「燃料ブレンダ」などの製品を通じてお客様にソリューションを提供。EV分野では、これまで不可能とされていた制御中のレゾルバ信号の検出を可能とする「レゾルバの位相計測器」(特許出願中)など、走行制御の要となるモータシステムに着目した製品を展開しております。

募集要項

募集職種

技術職

仕事内容

製品の設計、検査の業務に携わっていただきます。
最初は検査や仕様書作成のお仕事から始まり、ゆくゆくは設計も経験していただきます。

【業務の流れ】
・お客様の声や研究開発成果をもとに開発製品を決定
・会議での結果を踏まえ、仕様書を作成・実験開始
・新製品のプロジェクトと並行して次世代技術を研究
・確定した仕様に従い、ハードを設計
・ファームウェア設計
・試作品を実機でテスト
・使用部品の品質やコストを検討、協力工場で量産
・量産化された製品を社内で検査
・お客様との打ち合わせ、製品の説明等
・納品、アフターフォロー

◎やりがい
ただ製品の設計や開発を行うのではなく、お客様の声を反映した、他社にはできない「オンリーワン」製品の開発に特化した会社で価値ある製品を提供するお仕事です!大企業であれば、「製品のこの部分の設計をしました」「生産でここを担当しました」と全体の中の一部分しか任せてもらえないことが多いですが、同社では最初から最後まで自分自身で責任を持って、製品ができあがっていく過程をご自身で担当することができます!

応募資格

■下記のいずれかに当てはまる方
・大卒以上(理系学部ご卒業の方)
・電気電子系の勉強・実務経験がある方(学歴不問)

勤務地

本社(東京都新宿区)

最寄駅

有楽町線「江戸川橋駅」、東西線「神楽坂駅」

事業内容

自動車のエンジン、EVの研究開発に活用できる計測器のメーカーです。
各自動車メーカーの研究所、自動車技術研究所などの研究機関、大学などがお客様です。

条件・待遇

給与月給制

22万円~
※残業代全額支給
※経験・スキルにより応相談

≪内訳≫
基本給 =月給

≪初年度理論年収≫
352万円~
※残業代は別途支給

≪モデル年収≫
28歳(主任):500万円
35歳(係長/技師):600万円
40歳(課長):700万円

昇給年1回(10月)

平均昇給額:月給額の約1~5%

賞与年2回(6,12月)

平均支給額:月給額×4ヶ月分/年
※業績により決算賞与あり

勤務時間

9:00~18:00

≪フレックスタイム制度あり≫
コアタイム 11:00~15:00
就業可能時間 7:00~21:00(実働8時間勤務)

※試用期間中除く

休日休暇

完全週休2日制(土日)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇 ◎年間休日123日

≪補足≫
■有給取得率67%(2022年度実績)
 有給休暇については半休から取得でき、直前(1~3日前)でも申請可能
■入社時に有給6日間付与
■夏季休暇:5月~9月の間に5日間取得可能

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備:健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険
■交通費:月5万円まで支給
■家族手当:配偶者(扶養)月1万円、子ども(18歳まで)月5000円
■住宅手当:世帯主:月2万円・1人暮らし:月1.5万円・実家暮らし:月1万円
■服装:客先ではスーツや指定の作業服、社内はビジネスカジュアル
■退職金制度:勤続2年以上
■産休育休制度
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙

取材担当から見た会社の特徴

雰囲気

落ち着いている

活気がある

オフタイムの交流

少ない

多い

風土

堅実・安定的

挑戦的

報酬

安定的

実力重視

仕事の進め方

個人主義

チーム主義

仕事の特徴

ルールに従って仕事を進める

仕事の裁量が大きい

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