求人企業詳細
電設資材総合技術商社:求人コード79814
募集職種:省エネコンサルティング営業(電設資材総合技術商社)
【 ◆ 埼玉・川越で働きたい方必見!研修充実・未経験者大歓迎!歴史ある電設資材総合技術商社が企業の経費を削減する「省エネコンサルティング営業職」/土日祝休み・年間休日125日 ◆ 】
■取材担当からの会社紹介
埼玉県発祥の“電設資材総合技術商社”として創業から半世紀以上続く同社。「お役立ち」を経営理念に、「顧客第一主義」で事業を展開しています。少量多品種による商品在庫の充実により、品切れ阻止に極力努め、即日配送やお客様のお引き取り来店に対応。工事で急に必要になった資材でも、すぐに手に入る!といった「お役立ち」に努めています。ES(従業員満足)なくしてCS(顧客満足)なし。顧客第一主義を実践するために、働く社員の「物心両面での幸福」を目指し、採用、教育、業務効率化で人の力を最大限に効率よく使用できるよう改革を推進しています。
募集要項
募集職種
省エネコンサルティング営業(電設資材総合技術商社)
仕事内容
固定得意先へのルート営業になります。電設資材、照明器具、換気扇などあらゆる資材を販売していきます。
【具体的には・・・】
川越エリアを中心に、すでにお取引のある電気関連の工事会社や設備会社を担当していただきます。お客様は、埼玉県内の地場の電気工事店やハウスメーカーが中心。照明、スイッチ、コンセント、ケーブル、太陽光、蓄電池、照明、家電など、電気に関わるありとあらゆる資材を販売します。
お客様からご注文いただいた電線やコンセントなどの電設資材を配送・納品しながら、お客様との会話の中で発掘したお困りごとやニーズなどに応えていきましょう。お客様が何を欲しているのか、どんなことで困っているのか、きちんとうかがって応えていくことが大切です。
商品知識をしっかり身に着けること、お客様と仲良くなり仲間になることが本当に大切です。身につけた知識は一生モノの知識として、人生の大きな自信と武器になることでしょう。
また、第二種電気工事士免許の取得をフォローするなど、会社だけではなく市場で通用する人材の育成に力を入れておりますので、落ち着いた環境で腰を据えて働きながら、しっかりキャリアアップもしていきたい!という方にもオススメです♪
応募資格
■学歴不問 ※文理不問・業界未経験者歓迎!!
■普通自動車運転免許(AT限定可/現在取得中の方も可)
勤務地
川越本社(埼玉県川越市)に配属 ※マイカー通勤可
最寄駅
各線「川越駅」よりバス(西武バス「伊佐沼冒険の森」下車)
事業内容
建物に欠かすことのできない電線やコンセントなどの電設資材や、防災関連製品を納入している商社
条件・待遇
給与月給制
大卒:22万5000円~
専門・短大・高卒:19万5000円~
※固定残業代20時間分を月給内に含む(超過分支給あり)
※経験・スキルにより応相談
≪内訳≫
大卒:基本給17万2000円+営業手当5万3000円(固定残業代20時間分を含む)
専門・短大・高卒:基本給14万2000円+営業手当5万3000円(固定残業代20時間分を含む)
≪初年度理論年収≫
304万円~(大卒以上の場合)
≪モデル年収≫
30代前半:380万円~480万円位
40代前半:480万円~
40代(役職者):550万円~650万円位
昇給年1回(4月)
賞与年2回(6,12月)
平均支給額:基本給×2~3ヶ月分/年
勤務時間
8:30~17:30
休日休暇
完全週休2日制(土日)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇 ◎年間休日125日
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険)
■交通費:全額支給(マイカー通勤の場合は会社規定に基づきガソリン代を支給)
■家族手当:配偶者/月2万円、第1子/月1万円、第2子/月1万円
■資格手当支給制度
■奨学金返済支援制度(一部条件あり)
■パナソニック友の会福祉制度加入
■退職金制度:入社3年以上
■財形貯蓄制度
■産前産後育児休業制度:実績あり
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙場所あり)
取材担当から見た会社の特徴
雰囲気
落ち着いている
活気がある
オフタイムの交流
少ない
多い
風土
堅実・安定的
挑戦的
報酬
安定的
実力重視
仕事の進め方
個人主義
チーム主義
仕事の特徴
ルールに従って仕事を進める
仕事の裁量が大きい
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Point.2 最短15分!選べる面談コース
面談は最短15分から受け付けております。
WEB・電話でも面談が可能です。
Point.3 書類選考通過率が高い
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書類選考の通過率が高いことにも定評があります。
Point.4 しっかりと選考サポート
書類選考や面接対策なども、過去の選考データを基に
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