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求人企業詳細

金属加工専門メーカー:求人コード62814

募集職種:資材管理職

【◆文理不問・社会人経験不問◆ 未経験からのスタート大歓迎の“資材管理職”!】<年間休日121日・老舗安定企業・福利厚生充実!> 日本全国の電線・電柱資材をはじめ、家電・自動車・ソーラー部品等を開発・製造するY社。大手クライアントからの信頼性も厚く、その技術力は世界一! ◎ いい就職プラザを通じて入社した先輩も元気で活躍中 ◎ 住宅手当あり ◎

取材担当

■金属加工専門メーカーY社ってどんな会社?
 創業から70年、通信ケーブルを支えるケーブルハンガーの製造販売会社として、その第一歩を踏み出した同社も、半世紀を越えるまでの成長を遂げています。「高品質」「高パフォーマンス」「革新」をモットーに生産に取り組み、常に新しい技術に取り組み続ける企業風土を作り上げてきました。これまで培ってきた同社の技術力は、NTTや東京電力などの大手優良クライアントからの信頼も厚く、金属を中心とする加工技術は、通信ネットワーク・携帯電話中継基地局部品・リチウムイオン蓄電池部品から、自動車・家電部品と幅広い分野で活躍しています。従来のプレス加工の概念を変える「冷鍛順送プレス加工」を行うことで、2006年より本格的に自動車部品業界へ進出しました。これは従来、切削や焼結、ダイキャストなどでしか作ることのできなかった金属部品をプレス加工に“工法転換”することで大幅なコストダウンや軽量化、品質の安定化などを可能とする、いま自動車業界で引っ張りだこの新しい技術です。その技術を活かし、2016年にはタイ工場をスタートしました。また地球環境にも積極的に取り組み、産業廃棄物の発生を最小限に抑える努力と、ソーラー発電システムの導入など、地球に優しい工場を目指しています。

■「本気でモノづくりの世界で生きていきたい!」というアツイ人を募集!
同社の魅力の一つが、1992年度以来連続で黒字経営を続ける経営基盤の安定性。また地球環境にも積極的に取り組み、産業廃棄物の発生を最小限に抑える努力と、ソーラー発電システムの導入など、地球に優しい工場を目指しています。教育の面でも、日々進化いていく技術に対応するため、年間計画に基づいたOFFJTとOJTを実行していきます。社員を大切にしてじっくりと育てていく社風と、各種技能検定や資格取得にも全社的にバックアップしている会社だから、未経験でも安心です。あなたもY社で、金属加工プロフェッショナル集団の一員として、世界のモノづくりを支える技術開発に貢献していきませんか?

募集要項

募集職種

資材管理職

仕事内容

資材責任者と共に、各種スチール・アルミ・ステンレス・銅などの材料調達に伴う交渉及び調達計画立案・事務等をお任せいたします。
まずは、スチールやアルミといっても何十種類とありますので、その種類や特性を学んで頂きます。
その他、交渉力や図面を読む力、在庫管理能力(=品質管理)、PCスキルなども徐々に身に着けて頂き、ゆくゆくは年間取扱高が10億円を優に超える、資材調達の責任者になって頂きます。

応募資格

・大卒以上 ※文理不問!
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

勤務地

埼玉工場(埼玉県東松山市)

最寄駅

東武東上線 「東松山」駅より バス10分

事業内容

■プレス部品の製造販売
■プレス金型の設計・製作
■銅架台製造販売

条件・待遇

給与

月給212,000円~  ※経験によって応相談

昇給年1回(4月)

賞与年2回(6,12月)

勤務時間

8:30~18:30

休日休暇

週休二日制(土日祝 ※会社カレンダーにより、年数回程度、祝日に出勤日あり)・夏季休暇・年末年始休暇・特別年次休暇(5日間連続)・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 ※年間休日121日

待遇・福利厚生

各種社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険)  退職金制度  交通費完全支給  残業手当  家族(配偶者7,000円、一子2,000円(上限3人迄)) 住宅手当15,000円(一人暮らしのみ) 役付手当 食事手当(3500円) 永年勤続表彰制度(一時金と休暇) 各種クラブ活動

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就職・転職活動のヒントが得られるでしょう。

Point.1 求人の詳細が聞ける

応募条件・募集条件・待遇面・社風など、WEB上では
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面談は最短15分から受け付けております。
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書類選考の通過率が高いことにも定評があります。

Point.4 しっかりと選考サポート

書類選考や面接対策なども、過去の選考データを基に
きめ細やかにサポートいたします。

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