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求人企業詳細

エコロジー&エコノミー・リサイクル・カンパニーP社(大阪本社):求人コード74815

募集職種:事務職(業務部/リサイクルインクのトップブランド)

【◆大阪市中央区・駅チカ勤務・残業少◆テレビCMでも放送・インクカートリッジメーカーにて「事務職」募集!】「人と地球に貢献します」を合言葉に、地球環境を次世代の主役である子供たちへと繋げていくお手伝いを企業使命として活動する“リサイクルインクのトップブランド”メーカーが、新メンバーを募集します!

取材担当

■事業内容
「人と地球に貢献します」を合言葉に、環境貢献型商品の開発をしている同社。リユース・リサイクルインク/トナーカートリッジの企画、開発、LED照明の企画、開発など、マーケットにおけるオンリーワンの企画、開発を行っている企業です。実は、同社が設立されるまでは、インクカートリッジのリユース品は存在していませんでした。同社の理念は、世の中にない新しい価値の創造により、持続的に社会に貢献すること。理念に真っ直ぐに、純正品メーカーの特許問題や、回収システム、品質の保証など、様々な困難に直面しつつも、インクカートリッジのリユースをビジネスとして成功させたのです。リユース・リサイクルインクカートリッジの次の事業として、平成21年にLED照明事業を開始。日本国内においては、二番目の早さでLED照明の製品化・販売を開始し、照明のLED化による節電で、環境対策に貢献しています。

■リサイクルインクのトップブランド!12年連続NO.1の実績!
インクカートリッジ全体の市場において純正品トップ2メーカーに次いで業界3位、互換インクカートリッジのみの市場においてはNO.1の圧倒的な販売実績を続けている同社。これは、回収から製品化における同社の様々な取り組みが評価されているからこそ実現できた結果です。基本的に自社の関連工場で生産され、 品質検査に合格した商品のみを提供。カートリッジ交換時に使用後のカートリッジを入れる袋として利用できるようジッパー付きにし、梱包材をゴミにせず回収できるよう工夫、全国の家電量販店をはじめ、店頭、オフィス、官公庁、学校など、様々な場所に回収BOXを設置。製品売上1個につき1円をWWFに寄付するなど、同社の様々なアイデアと取り組みが、環境貢献、製品品質、ブランドを支えてきたのです。

■事務職の若手メンバー募集!
そんな同社で「事務職」を募集します!オフィスは、谷町四丁目駅からすぐで、通勤もとても便利です。メリハリをつけて仕事に取り組んでいるため残業はほぼなし♪女性ならではのきめ細かい視点と気配りで、社内をしっかりとサポートしてくださいね。あくまでも学歴ではない、素直で元気な方、ポテンシャル重視の採用です。チャレンジ精神があり元気でバイタリティが溢れている方、是非エントリーお待ちしております!

募集要項

募集職種

事務職(業務部/リサイクルインクのトップブランド)

仕事内容

インクカートリッジメーカーにて、事務職として幅広い業務をお任せします。

【業務内容詳細】 
○電話応対およびメール対応
○使用済インク、トナー回収明細の加工
○営業用データ作成
○外部提出用資料作成
○社内システム登録データ作成
○インク・トナー・LED受発注処理(自社基幹システムを操作)
○キャンペーン商品・販促物・回収BOX発送業務(軽作業)
※エクセル・ワードを使用しての業務が伴います。

◎ポイント
電話対応はもちろん、商品の受発注対応やデータ作成など売上にかかわるさまざまな仕事を担っています。また、同社ではISO認証を取得していますので、それに関わる書類処理などもあり幅広い知識を身に着けながら仕事を覚えていきましょう!

応募資格

■大卒以上
■基本的なPCスキル(Excel/Word/PowerPoint)
■明るく、能動的な方
◎事務経験をお持ちの方歓迎♪

勤務地

大阪本社(大阪市中央区)

最寄駅

Osaka Metro「谷町四丁目」駅

事業内容

■インクカートリッジのリサイクル事業
■トナーカートリッジのリサイクル事業
■LED照明の開発、製造
■オフィス用品・PC周辺機器事業
■環境負荷低減コンサルティング

条件・待遇

給与

月給194,000円~ (住宅手当/皆勤手当含む)

昇給年1回(4月)

賞与年2回(7,12月)

勤務時間

9:30~18:30

休日休暇

週休二日制(土日祝※月に1回程度の土曜出勤あり)・夏期休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔等 ◎年間休日116日

待遇・福利厚生

各種社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災保険)  退職金制度  交通費完全支給  家族手当(配偶者・子供関係なく1名につき一律1万円支給※扶養家族のみ) 出張手当 社員旅行(業績に伴う) 残業代全額支給 健康診断 資格取得フォローアップ制度

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